Baumert recrute des talents engagés pour des projets que peu d'employeurs peuvent proposer.

Les projets sur lesquels travaillent les équipes Baumert ne ressemblent pas à ceux de la plupart des industriels. Qualifier un équipement de radioprotection pour ITER. Fabriquer des portes anti-explosion sur spécification pour un site de défense. Superviser le montage d'un EPR à l'international. Ces missions exigent un niveau d'exigence technique élevé et offrent une satisfaction professionnelle que peu d'environnements peuvent procurer.Baumert est une PME à taille humaine, portée par un projet industriel clair et adossée au groupe Gorgé. Nos commerciaux connaissent l'atelier. Nos ingénieurs connaissent le chantier. C'est ce qui change tout dans la qualité du travail.

Baumert s'engage sur l'égalité professionnelle, avec un indice d'égalité supérieur à 75/100, et sur le développement continu des compétences tout au long de la carrière. Sur des projets aussi techniques et évolutifs que les nôtres, la formation n'est pas une obligation réglementaire, c'est une condition nécessaire pour assurer la qualité de notre travail.